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文章与观点
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2024/03
在经历了40余年高速发展之后,经营环境正在发生转折性的改变。一方面国内大建设周期结束,需求趋于稳定;另一方.....
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2024/03
将量子理论观点应用到人力资源管理以及人才发展的各个方面,还需要一整套机制和策略的配合,这九个量子人才机.....
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2024/03
“轻跳两步跨不过峡谷”,这是当今最热议的话题了,轻跳两步怎能跳过峡谷?因为峡谷很长。本期,我发言的题目.....
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2024/03
现代化是一个古典主义的悲剧,它带来的每一个利益都要求人类付出对他们仍有价值的其他东西作为代价.....
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2024/03
在商业模式中,会有线上和线下之争,还有思维模式对产业规律、商业理念的把控,以及商业理念模型的变换。竞争.....
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2024/03
商业领袖人才,是管理人才队伍中的精英。我们在讲管理时所谈到的要素、事项和技能,对商业领袖人才这个群体都.....
出版物
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2023/06
在充满复杂性和不确定性的数智时代,只有进行一场彻底的思维方式和管理模式变革,将传统的牛顿思维转变为量子.....
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2020/11
企业经营的本质是经营客户、经营人才 , 但经营客户最终还是经营人。 人力资本的投资优于财务资本的投资 , 人才要.....
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2020/11
方向和机会确定后,核心在于组织变革和能力建设。 彭剑锋 企业不是永动机,组织也不会自动向好的方向发展。恰恰.....
彭剑锋专栏
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2024/04
管理者身在一线,他们作为企业的人力资源管理制度和政策的践行者,决定着公司人力资源管理工作的成败。从人力.....
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2024/03
人性很难改变自己的弱点,伟大企业家最可贵的地方,一个是对世界的认知与敏锐。中国企业家急需走出财富富裕、.....
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2024/03
站在2023的终点,开启2024的起点。我们共同回望2023年中国企业和企业家的艰辛、努力和坚持,我们心中充满了感悟、.....
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2024/03
我相信再努力20年至30年,中国会过渡到一个更高级的社会:经济由老百姓的钱袋子驱动;政府和市场融合得越来越好.....
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2024/03
我们正进入一个确定与不确定并存的、变化莫测的复杂新时代,在这么一个复杂的新时代,对于企业而言,实际没有.....
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2023/04
信心比黄金重要,中国企业家尤其是民营企业家对未来有信心,中国经济的持续繁荣一定有希望。但在数智化与产业.....
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