2011年6月8日，某城市商业银行的薪酬绩效咨询项目正式启动。据《银行家》发布的《2010中国商业银行竞争力评价报告》中显示，该银行在泛珠三角地区城市商业银行综合排名第一。
近年来，该银行快速发展，走出了一条适合自身发展的特色之路，着力打造“中小企业伙伴银行”和“市民银行”品牌，综合实力和社会影响力迅速攀升。该行与所在城市80%以上中小企业建立合作关系，被中国中小商业企业协会、中国中心企业家年会组委会评为“2010年度全国支持中小企业发展十佳商业银行”。
本次项目是在该银行品牌升级、跨区域经营的战略目标落实的过程中，解决目前人力资源管理的突出问题，主要包括员工职业发展设计、薪酬体系优化、绩效考核体系设计等模块。项目周期3个半月，项目负责人为华夏基石合伙人王俊，项目成员包括执行经理王仁理、李建新及咨询师王兆达。